Table of Contents

Innledning

I en stadig mer globalisert verden blir gode engelskkunnskaper et nødvendig verktøy for bedrifter som ønsker å vokse og konkurrere internasjonalt. Selv om Norge er kjent for et generelt høyt nivå i engelsk, er det likevel stor forskjell på hverdagsengelsk og den mer profesjonelle, forretningsrettede språklige kompetansen som kreves i arbeidslivet. Enten du driver et lite nystartet selskap i Nord-Norge, et mellomstort industriforetak på Vestlandet, eller et stort konsern med avdelinger i utlandet, vil målrettet opplæring i Business English kunne gi ansatte et betydelig konkurransefortrinn.

NLS Norwegian Language School har spesialisert seg på engelskkurs for bedrifter, tilpasset ulike nivåer, bransjer og geografiske lokasjoner. Vi vet at behovene varierer – fra grunnleggende ferdigheter i e-postkorrespondanse til avanserte presentasjonsteknikker for internasjonale konferanser. Uansett hvor i landet bedriften din er basert, eller om dere har et globalt nedslagsfelt, tilbyr vi fleksible løsninger som kan skreddersys. I denne artikkelen skal vi se på hvorfor bedrifter bør vurdere å investere i engelskkurs, hvordan NLS Norwegian Language School tilrettelegger for ulike behov, og hvilke resultater du kan forvente å se i organisasjonen.

Meld din bedrift på i dag
Les mer og registrer deg
Få et uforpliktende tilbud

Hvorfor Business English er avgjørende i dagens arbeidsliv

Økt internasjonal synlighet
Engelsk er fortsatt det ubestridte hovedspråket i internasjonal handel og kommunikasjon. Ved å investere i profesjonell språkopplæring sikrer du at dine ansatte kan presentere virksomheten og produktene på en overbevisende måte, enten det er via digitale kanaler, i møter eller på messer i utlandet.
Profesjonelt omdømme
Når ansatte behersker engelsk på et profesjonelt nivå, påvirker dette måten bedriften blir oppfattet på. Et tydelig, korrekt og selvsikkert språk styrker troverdigheten og viser at bedriften tar internasjonale relasjoner og muligheter på alvor.
Kommunikasjon på tvers av landegrenser
I takt med at flere arbeidsplasser rekrutterer internasjonalt talent, eller samarbeider med partnere i andre land, blir et velfungerende felles språk essensielt for å drive prosjekter fremover. Dårlig engelsk kan føre til misforståelser, forsinkelser og i verste fall tapte avtaler.
Tiltrekning av global kompetanse
Bedrifter som aktivt investerer i kompetanseheving, er mer attraktive for dyktige arbeidstakere. Med et godt engelsknivå i organisasjonen kan man lettere integrere internasjonale kollegaer og legge til rette for mer innovasjon og kulturutveksling.
Fremtidssikring
Globaliseringen stopper ikke opp. Ved å sørge for at de ansatte er språklig rustet, er bedriften bedre i stand til å håndtere fremtidige utfordringer og utnytte nye muligheter både i Norge og utenfor landets grenser.

NLS Norwegian Language School: Vår unike tilnærming

NLS Norwegian Language School tilbyr fleksibel og skreddersydd undervisning som kan gjennomføres på flere måter:

På stedet hos bedriften
Vi kan reise dit bedriften holder til, uansett om det er i en større by eller et mer avsidesliggende sted i Norge. På den måten unngår deltakerne unødvendig reisetid, og undervisningen kan tilpasses daglige rutiner.
Hos NLS Norwegian Language School
Om bedriften foretrekker at de ansatte reiser til et dedikert læringsmiljø, kan kurset gjennomføres i våre velutstyrte lokaler. Dette gir en mulighet til å fokusere fullt ut på språklæring uten distraksjoner fra arbeidsplassen.
Nettbasert undervisning
I en stadig mer digital hverdag ønsker mange å spare tid og kostnader ved å lære via nettbaserte plattformer. Vi tilbyr virtuelle klasserom med live videoundervisning, diskusjonsgrupper og interaktive oppgaver. Dette er også en ypperlig løsning for bedrifter med kontorer spredt rundt i Norge eller internasjonalt.
Hybridmodell
Dersom det passer bedre, kan dere kombinere fysiske samlinger med nettbasert undervisning. For eksempel kan man starte med en intensiv samling for å bli kjent og legge et solid grunnlag, for så å følge opp med digitale økter over noen uker eller måneder.

Kursinnhold og struktur

Trinn 1: Behovsanalyse og nivåtesting

Før vi setter i gang, ønsker vi å forstå bedriftens mål og deltakerens nåværende språknivå. Det gjennomføres ofte en kartleggingssamtale med HR eller ledelsen, samt skriftlige og muntlige tester av hver deltaker. Slik avdekker vi nøyaktig hvor skoen trykker, og hva slags læringsmål som bør settes opp.

Trinn 2: Skreddersydd pensum

Basert på nivåtesting og behovsanalysen utformer vi et pensum. Noen bedrifter ønsker vekt på muntlig konversasjon og presentasjonsferdigheter, mens andre trenger spesiell støtte i skriftlig forretningskommunikasjon, kontrakter eller tekniske rapporter. Vi skiller også på bransjer – en bank vil ha behov for å mestre finansterminologi, mens et ingeniørselskap fokuserer på tekniske uttrykk.

Trinn 3: Undervisningsmetoder

Interaktiv tavleundervisning: Gjennomgang av grammatikk, setningsoppbygging og relevante fraser.
Gruppeoppgaver og rollespill: Praktisk øvelse i reelle forretningssituasjoner, som forhandlinger, møter, e-postskriving og kundesamtaler.
Individuell tilbakemelding: Hver deltaker får konkrete råd om egen progresjon, enten det gjelder uttale, ordforråd eller struktur i tekstene.
Digitale ressurser: Tilgang til e-læringsmoduler, videomateriell og nettbaserte ordbøker for selvstudium.

Trinn 4: Evaluering og justering

Gjennom hele kursperioden samler vi inn tilbakemeldinger fra deltakerne og eventuell HR-avdeling for å sikre at vi treffer de riktige områdene. Dersom det viser seg at noen temaer trenger mer tid, eller at deltakerne raskt mestrer et pensum, justerer vi tempo og fokusområder underveis.

Trinn 5: Avsluttende vurdering

Til slutt gjennomfører vi en mer omfattende vurdering eller test av deltakernes ferdigheter. Dette gir både deltakerne og ledelsen et tydelig bilde av utviklingen, og de ansatte mottar et kursbevis som viser hvilken opplæring de har gjennomført.

Eksempler på spesifikke behov og kursinnhold

E-post og formell skriftlig kommunikasjon
- Utforming av høflige og formelle e-poster.
- Språklige nyanser mellom britisk og amerikansk engelsk.
- Unngå vanlige feil, som direkte oversettelser eller uheldige uttrykk.
Presentasjonsteknikk
- Hvordan bygge opp en presentasjon på engelsk som engasjerer.
- Riktig bruk av visuelle hjelpemidler.
- Teknikker for å svare på spørsmål fra publikum på en strukturert og profesjonell måte.
Forhandlinger og møteledelse
- Ordforklaringer og fraser relatert til prisdiskusjoner, kontraktsinngåelser og betingelser.
- Kulturelle aspekter: Hvor direkte skal man være i ulike engelskspråklige land?
- Strategier for å finne kompromisser og håndtere innvendinger.
Bransjespesifikt ordforråd
- Juridisk engelsk for advokatfirmaer eller juridiske avdelinger.
- Teknisk engelsk for ingeniørselskaper eller IT-bedrifter.
- Finansiell terminologi for banker, forsikringsselskaper og regnskapsbyråer.
- Medisinsk engelsk for helseforetak eller farmasiselskap.

Fordeler for bedriften

Økt selvtillit hos ansatte
Når medarbeiderne føler seg trygge på sine engelskkunnskaper, tør de lettere å delta aktivt i internasjonale prosjekter, presentasjoner og konferanser. Dette bidrar til en mer dynamisk og innovativ bedriftskultur.
Bedre service og kundeopplevelse
Bedrifter med internasjonale kunder eller partnere vil dra stor nytte av at kundeservice, salg og support kan kommunisere effektivt på engelsk. Det styrker relasjonen, sparer tid og bidrar til et mer profesjonelt rykte.
Mer effektiv saksbehandling og interne prosesser
Medarbeidere som behersker engelsk godt, unngår unødvendige misforståelser. Prosjekter flyter bedre, og man slipper tidkrevende oppklaringer av feil som oppstår på grunn av dårlige språkferdigheter.
Økte karrieremuligheter
For de ansatte personlig er god engelskkunnskap ofte veien til nye roller eller mer ansvar i organisasjonen. Dette gir også bedriften fordelen av å kunne rekruttere internt til posisjoner som krever internasjonal kompetanse.
Positivt omdømme
I en tid hvor sosiale medier og digitale kanaler sprer informasjon raskt, blir språklige feil fort lagt merke til. Å ha et profesjonelt nivå på språket, både skriftlig og muntlig, er med på å bygge troverdighet.

Praktiske hensyn: Tidsbruk og organisering

Intensivkurs
For bedrifter som raskt trenger å heve kompetansen, for eksempel i forkant av en messe eller et større prosjekt, kan et intensivkurs over noen dager eller én uke være ideelt. Da får deltakerne en “språk-bootcamp” som skaper stor forbedring på kort tid.
Langvarige kurs
Om bedriften ønsker en mer gradvis tilnærming, kan vi gjennomføre undervisning én gang i uken over flere måneder. Dette gir deltakerne bedre tid til å fordøye stoffet og praktisere ny læring i arbeidshverdagen.
Modulbasert oppbygging
Noen bedrifter deler kursinnholdet inn i moduler (f.eks. «E-postskriving», «Presentasjonsteknikk», «Forhandlinger»), og lar de ansatte velge hvilke moduler som passer deres rolle best.
Kombinasjonsløsninger
Dersom dere har en stor, geografisk spredt organisasjon, kan man bruke en kombinasjon av fysiske samlinger på strategiske steder og nettbasert undervisning. På den måten kan alle få et likeverdig tilbud, uavhengig av hvor de bor.

Erfaringer fra tidligere kunder

Teknologiselskap med hovedkontor i Trøndelag
Dette selskapet hadde en voksende internasjonal kundegruppe og slet med å formidle tekniske beskrivelser på en klar måte. Etter et modulbasert kurs på 12 uker, rapporterte ledelsen at de ansatte kommuniserte langt mer effektivt med engelskspråklige kunder og partnere, og at antallet misforståelser ble drastisk redusert.
Shippingbedrift på Vestlandet
Her var det behov for å mestre både muntlig kommunikasjon over telefon og formell korrespondanse med internasjonale havnemyndigheter. Vi gjennomførte en kombinasjon av nettbasert undervisning og fysiske samlinger. Etter endt kurs følte de ansatte seg tryggere på alt fra kontraktsterminologi til uformell prat med samarbeidspartnere.
Offentlig etat med kontorer over hele Norge
Denne etaten deltok i EU-finansierte prosjekter og hadde behov for å skrive rapporter og presentere funn på engelsk. Vi organiserte et landsdekkende, nettbasert kurs med noen fysiske workshops. Resultatet var at deltakerne fikk bedre skriftlig presisjon og var mer komfortable i muntlige presentasjoner under europeiske konferanser.

Hvordan vite om dette passer for din bedrift?

Har dere internasjonale kunder, partnere eller leverandører?
Hvis svaret er ja, kan et dedikert engelskkurs være en lønnsom investering.
Ønsker dere å utvide virksomheten internasjonalt?
For å gå inn i nye markeder er det essensielt med trygg språklig kompetanse for å bygge tillit.
Har ansatte uttrykt usikkerhet vedrørende engelsk kommunikasjon?
Dette er ofte et tydelig signal om at språklige barrierer står i veien for effektivitet og vekst.
Trenger dere et jevnt høyere nivå av engelsk i interne prosesser?
Mange bedrifter opplever at bare noen få ansatte er komfortable med engelsk, noe som skaper flaskehalser.

Neste steg: Ta kontakt

For å finne ut mer om hvordan vi kan hjelpe din bedrift, er du velkommen til å kontakte oss for en uforpliktende samtale. Vi vil da diskutere bedriftens størrelse, geografiske plassering, bransje, antall ansatte som trenger opplæring og hvilken form for undervisning som passer best.

Finn ut mer og meld deg på her

Når du tar kontakt, kan vi sammen bli enige om en tidsplan, undervisningsform, oppstartsdato og hvilke mål vi skal jobbe mot. På denne måten får du en konkret oversikt over kostnader, varighet og forventet læringsutbytte, slik at du kan ta en velinformert beslutning på vegne av din organisasjon.

Oppsummering

Global relevans: Engelsk er nøkkelen til å ekspandere og jobbe effektivt over landegrenser.
Fleksibel leveranse: Vi tilbyr kurs på stedet, hos oss, nettbasert eller i hybrid form.
Skreddersøm: Innholdet justeres etter bransje, språknivå og målsetninger.
Konkurransefortrinn: Gode språklige ferdigheter styrker bedriftens omdømme og gir økte muligheter for vekst.
Dokumentert effekt: Mange av våre tidligere kunder opplever rask og tydelig forbedring i interne og eksterne prosesser.

Med NLS Norwegian Language School får du en langsiktig partner som hjelper bedriften din til å kommunisere selvsikkert på engelsk, uansett hvor i Norge (eller verden) du holder til. Ta kontakt i dag og la oss legge grunnlaget for en mer internasjonalt rettet og suksessrik fremtid for din organisasjon.

Meld deg på bedriftskurs i engelsk

Styrk bedriftens globale rekkevidde med Business English: NLS Norwegian Language School tilbyr fleksible løsninger uansett hvor du holder ti